Wij zijn bij Nicole gekomen door het Nooit Meer Te Druk! programma. Na twee negatieve MTO’s wilden wij aandacht besteden aan het welzijn van onze mensen. Wij waren gewend om dit voor hen te doen en niet met hen. Ons boost team helpt ons bij het richting geven aan interventies en levert een actieve bijdrage aan activiteiten die wij organiseren om medewerkers meer te versterken & te verbinden. Nicole is recht door zee. Durft ook pijnlijke zaken te bespreken, maar wel op een manier waardoor je verder wilt. Wij hadden zelf ook een uitdaging om prioriteit te geven aan de activiteiten. Nicole heeft ook op een moment met een hoog verloop onder de teamleiders continu de samenwerking opgezocht. En we pakken nu ook door. De kracht van Nicole en de waarderende interventies is dat we allemaal geactiveerd worden en dat die mensen die echt betrokken zijn en er voor ons extra toe doen heel bepalend zijn in hoe we deze organisatie runnen & de activiteiten vormgeven.

Wij hadden echt een behoorlijk hardnekkige uitdaging op het gebied van samenwerking & kwaliteit naar onze studenten toe. Daar hadden we al op verschillende manieren aandacht aan gegeven. Maar eigenlijk zonder echt resultaat. Ik vond Nicole’s aanpak echt heel verfrissend. Onze leraren en professionals werden echt positief geraakt door Nicole en haar aanpak. Wat ik zelf erg waardeer is dat Nicole niet een trucje doet, maar ook zelf echt waarderend is. Dat maakt het contact fijn. Ik neem ook echt dingen van haar aan. Ook na 6 jaar hou ik contact met Nicole, omdat ze oprecht een positief betrokken trainer/coach is.

Wij zijn ontzettend hard gegroeid. En om die groei bij te houden hebben wij onze beste medewerkers naar voren geschoven als leidinggevende. Nicole heeft ze in bijna 1 jaar echt alle kneepjes geleerd die een leidinggevende nodig heeft om een grotere afdeling goed te laten lopen. Een combinatie van training, belevingsgerichte workshops & coaching heeft niet alleen gemaakt dat onze leidinggevende echt bewuster op de werkvloer stonden, maar ook dat ze veel gerichter handelden. Ik kan Nicole echt aanbevelen als het gaat om het ontwikkelen van positief leiderschap op de werkvloer.

Ik ben heel blij met Nicole. Zij heeft ons Management Team in een aantal hele compacte sessies gecoacht met behulp van Strengthscope. Het was heel mooi te zien waarom bepaalde leidinggevenden minder goed tot hun recht kwamen, maar ook waarom wij als team minder succesvol waren. De sessies van Nicole hebben echt als positief breekijzer gewerkt en ook leidinggevenden hebben een mooie ontwikkeling laten zien die zij mede dankzij de opbouwende feedback vanuit Strengthscope hebben kunnen vormgeven. Nicole is toegankelijk, denkt mee, koppelt snel terug als het nodig is en is echt kundig.

Nicole heeft onze organisatie echt goed geholpen met het ontwikkelen van een team dat niet lekker liep. Haar aanpak intrigeerde me. Ze nam een aantal medewerkers en ging samen met leidinggevende het traject vormgeven. Deze medewerkers werden medeverantwoordelijk en dat wierp meteen ook vruchten af. De Strengthscope test voor de leidinggevende, de medewerkers & als team heeft veel gedaan. Collega’s vonden elkaar beter en durfden elkaar ook structureel feedback te geven. De kracht van Nicole is dat ze werkt met wat er is. Ze sluit aan bij het team, maar weet ondanks dat een team soms nog niet in staat is om het werkelijke probleem zelf te benoemen, toch de knik te maken. Dat betekent dat ze veel meer kijkt naar wat er moet komen, dan naar wat er fout gaat. Deze constructieve houding is aanstekelijk.